股权的控制权 真理掌握在股权 射程 之内「关于股权分配的几条真理」

本文摘要：股权的控制权:真理掌握在股权“射程”之内 〖One〗股权的控制权确实掌握在股权“射程”之内。以下是关于股权控制权的具体解释：实现控制权的路径...

股权的控制权:真理掌握在股权“射程”之内

〖One〗股权的控制权确实掌握在股权“射程”之内。以下是关于股权控制权的具体解释：实现控制权的路径：表决权是关键：根据《公司法》规定，涉及关键事项的股东会决议需满足“三分之二以上表决权”的限制，这表明表决权是控制权的核心。

与剥削有功论者辩论实况(第八部分)

〖One〗关于经济发展与剥削的讨论：有人质疑，为什么民营经济发达的浙江、广东等省份通常经济繁荣，民众富裕，询问董老师的理论解释。我的回答是，发达与剥削程度不一定有直接关联。西方资本主义通过剥削工人阶级发展起来，这在道德上难以接受。

〖Two〗认为私有制和公有制都存在剥削现象，按资分配剩余价值制度本质上是剥削行为。分析华为的股份制度和分配制度，指认华为是一家私有制公司，存在剥削性。反驳：强调国企公有制本质，财富归全体人民，不存在剥削。指出华为分配制度具有类公有制特点，剩余价值被员工自己吸收。事实胜于狡辩。

〖Three〗认为剩余价值理论在实践中无意义。我反驳指出，剩余价值理论揭示了资本家剥削工人的本质，实践中的剥削现象并未消失。 提出中国没有资本家的观点，基于中国法律定义。我反驳指出，无论法律如何定义，私人企业主作为生产资料的所有者和占有者，实质上是资本家。

...一人全额出资,一人给经营,出资方不负责经营,请问利润如何分配...

〖One〗合伙企业利益共享。合伙企业在生产经营活动中所取得、积累的财产，归合伙人共有。如有亏损则亦由合伙人共同承担。损益分配的比例，应在合伙协议中明确规定；未经规定的可按合伙人出资比例分摊，或平均分摊。以劳务抵作资本的合伙人，除另有规定者外，一般不分摊损失。温馨提示：以上内容仅供参考。

〖Two〗在两个人合伙做生意的情况下，如果其中一人出资但不参与管理，而另一人既出资又全权负责管理，利润分配应该根据双方协商的投资比例、努力程度和风险承担来进行合理分配。首先，出资但不参与管理的一方，其投入的资金是生意启动和运营的基础，这部分投入应当得到合理的回报。

〖Three〗利益分配，作为商业原则，就是把自己利益*化，前提是征得对方同意，达成共识。比方说你是出资方，你想让别人拿多少钱都可以，但只要对方同意跟你干。反过来你提出的要求，也要对方觉得合算，才会跟你合作。其二，就是看你们投资做的是什么生意，风险大不大，是什么风险。

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