公司总经理助理工资多少〖总经理助理一般工资多少 〗

哇！这真的太令人惊讶了！今天由我来给大家分享一些关于公司总经理助理工资多少〖总经理助理一般工资多少 〗方面的知识吧、

1、在全国的平均月薪为￥9597。总经理助理处于“总管家”与“部管部长”的双重位置，围绕着中心工作，上协调领导，下联系群众，事务、政务都要过问。国企中总经理助理一般是升为副总经理前的过渡职务。

2、总经理助理可以定义为只做事务性工作的角色，基本工资5000元+绩效奖金，享有节日津贴、享有年终奖，工作时间5天制7小时，周末双休，试用期即享有五险一金和国家规定节假日。

3、总经理助理工资是总经理的8000至12000元。根据查询相关信息总经理助理薪酬范围在8000至12000元的是最多，占比是29%，其次是5000至8000元，占比是29%。

4、要看岗位级别。助理的话有的是普通专员级四五千左右，主管级七八千左右。用人单位会根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地*工资标准即可。

5、简单来说，先看你公司性质和规模，一般中型公司的话，秘书级别的总经理助理一个月也就3K-4K左右。如果做时间长了，有一定管理权限的，一般都有5K以上，当然副总级别的总经理助理的话年薪都是以十万为基数计算的，此外还有年底的分红。

总经理助理一般工资多少

〖壹〗、在全国的平均月薪为￥9597。总经理助理处于“总管家”与“部管部长”的双重位置，围绕着中心工作，上协调领导，下联系群众，事务、政务都要过问。国企中总经理助理一般是升为副总经理前的过渡职务。

〖贰〗、总经理助理工资是总经理的8000至12000元。根据查询相关信息总经理助理薪酬范围在8000至12000元的是最多，占比是29%，其次是5000至8000元，占比是29%。

〖叁〗、简单来说，先看你公司性质和规模，一般中型公司的话，秘书级别的总经理助理一个月也就3K-4K左右。如果做时间长了，有一定管理权限的，一般都有5K以上，当然副总级别的总经理助理的话年薪都是以十万为基数计算的，此外还有年底的分红。

〖肆〗、要看岗位级别。助理的话有的是普通专员级四五千左右，主管级七八千左右。用人单位会根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地*工资标准即可。

总经理助理工资标准

〖壹〗、在全国的平均月薪为￥9597。总经理助理处于“总管家”与“部管部长”的双重位置，围绕着中心工作，上协调领导，下联系群众，事务、政务都要过问。国企中总经理助理一般是升为副总经理前的过渡职务。

〖贰〗、补贴标准：职务班／组长级、工程师、主管级、副经理级、经理级、总监级、总经理助理、副总级以上标准150元／月300元／月400元／月500元／月800元／月1100元／月。国家公务员，是执行国家公务的人员。

〖叁〗、没有统一工资标准！要看总经理是什么公司的总经理，大的品牌公司总经理助理年薪几十万的也有，小的民营公司总经理助理月薪两千元的也有。

〖肆〗、很快，我在一家私人的工厂，找到了一份总经理助理的工作。每个月1500块钱左右的工资。在2000年左右，收入上还算可以。但主要负责的工作和我想象的不一样，不是工厂相应的内务，管理，也不是协助总经理做好日常工作。而是大量的和老总一起出去应酬，喝酒。

〖伍〗、岗位工资排名销售经理，5201元；销售主管，4629元；业务经理，4594元；总经理助理，4508元；客户经理，4343元；销售代表，4275元；电话销售，3873元；业务员，3701元；储备干部，3397元；销售助理，3313元。

〖陆〗、我认为应该含蓄的表达你的意思，根据你以前的工资标准而定，不要太高。既然什么事情都让你管理，只要你尽心去做，把业务搞好了，总经理赚钱了，自然不会亏待你，或者你就这样开门见山的和总经理谈：以前的工资标准是多少，自己有信心，有能力把这个厂做好、做大。总之，我觉得应该看的远一些。

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