卓博招聘的盈利模式是什么,跑业务怎么跑,跑了两天无果

大家找工作最常用的网站有哪些?

1、找工作最常用的网站主要包括以下几个：BOSS直聘：*于2014年上线的应用，通过线上沟通方式让求职者直接与潜在雇主交谈，提供便捷的职业机会和求职体验。拉勾网：主要面向有3至10年互联网行业经验的求职者，提供个性化、专业的工作机会，旨在优化招聘效率。

跑业务怎么跑,跑了两天无果

1、勤奋与吃苦耐劳 坚持不懈：勤奋是跑业务的基础，只有持续不断地努力，才能逐渐打开局面。 吃苦耐劳：面对业务中的困难和挑战，要有足够的毅力和耐力去克服。 心理承受能力强 面对拒绝不气馁：要有足够的厚脸皮，即使面对客户的拒绝，也要保持乐观态度，不轻易放弃。

2、跑业务需要掌握以下要点： 明确目标市场和客户群体 了解需求和痛点：深入了解目标市场和客户群体的具体需求和痛点，这是制定有效业务策略的基础。 制定具体的业务计划 业务拓展策略：根据市场需求和客户特点，制定合适的业务拓展策略。 时间安排：合理规划时间，确保各项业务活动能够有序进行。

3、了解市场和客户需求：这是业务开展的基础。通过市场调研，了解行业趋势和竞争对手情况。与客户交流，明确其需求和痛点，从而确定销售的重点方向。例如，如果客户对产品的性能要求较高，那么可以重点介绍产品的技术优势和创新点。

4、为了长期合作，我们需要给予客户足够的考察期，以评估我们的信用和服务。做业务时，不要过于在意面子。当客户欠款时，及时催款至关重要。收款是业务员获取提成的重要环节，不能因为关系好就忽略催款。我通常会以礼貌的方式要求客户安排款项，比如：“先生，您能否在星期三安排货款给我，我下午去取。

5、通过社交媒体、展会和推介会等方式寻找潜在客户，并与他们建立良好的沟通和关系。同时，需具备市场敏感度和商业洞察力，以便及时发现并把握商机。此外，还需拥有扎实的专业知识和技能，为客户提供优质服务和解决方案。在跑业务过程中，应遵守商业道德，关注客户体验，并定期总结反思，以优化业务策略和方法。

卓博人才网的发展历程

1、年：2月9日，东莞市卓博计算机有限公司在东莞市石龙镇楼诞生。5月17日，卓博人才网正式开通。2001年：1月10日，移师石龙华南实业大厦。6月5日，初步建成行业内首创的电话销售呼叫中心。11月26日，开发出行业内*进的企业业务运营支撑系统——BOSS系统。

2、同时，卓博不断加强网络平台的交流、互动，推动招聘求职信息的公开、对称，在过去的13年里，卓博通过“提供丰富的免费职位信息，打造匹配的职位搜索引擎，创造流畅的信息交流渠道”，为求职者提供了海量的工作岗位和晋升机会，成功帮助数百万求职者找到了工作。

3、卓博人才网站已成为行业导向利器人才网站除了第一集团的三大人才网站（前程无忧、中华英才、智联招聘），第二集团（中国人才热线、528招聘网、卓博人才网、八方人才网）的厮杀也相当激烈，大有七分天下的态势。同时各大区域性人才网站依靠政府背景的支持也逐渐在从幕后走向前台，占地为城，享尽时地利人和。

4、卓博人才网APP是*方便实用的求职招聘平台，能够帮助用户轻松管理个人简历。如果您希望关闭自己的简历，可以按照以下步骤操作：首先，打开卓博人才网APP，点击底部导航栏中的【简历】选项。接着，进入简历管理页面后，找到并点击【公开设置】功能。最后，点击【保密简历】按钮，即可完成简历的关闭。

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